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认真总结、夯实基础迈进龙年

——赛迪建设2012年工作会及员工培训会

　　1月16日-1月18日，赛迪建设召开了2012年工作会及员工培训会，公司本部、现场项目部员工79人参加了此次会议。
　　会议主要议题：一是认真学习传达了赛迪集团2012年工作会议精神，在认真理解、领会集团会议精神，牢牢把握余总的工作报告和肖董十点要求的主旨基础上，进一步明确奋斗目标，统一员工思想，坚定信心，全面部署2012年工作任务；二是总结赛迪建设公司2011年工作，表彰优秀员工；三是夯实基础，开展全体员工教育培训活动。
　　在会上，张凡总经理传达了集团公司年度工作会议有关情况，对赛迪建设完成2012年的目标进行了分析，提出了积极开拓市场，力争集团外项目，特别是装饰装修及设计有大的突破；优化业务结构、以智力劳动创造价值，提高劳动生产率；强化内部规范管理，夯实内部功力，降低管理成本，适应集团化管理，全面实现2012年的各项绩效指标的工作要求及改进举措。
　　在会议期间，各现场项目部人员陆续回到重庆，公司利用这难得的项目空隙时间，开展了各项员工培训活动：邀请了股份公司采购部部为我公司设备管理部全体员工进行规范化、标准化管理的讲解，并就现场设备材料管理工作进行了有效的沟通；为积极推进了公司信息化建设，我公司得到了赛迪信息技术公司的大力支持，对全体员工开展了OA、PW系统的培训及调研工作；开展公司内控管理制度、安全教育等内培活动；在晚上组织全体员工进行了拓展培训活动，加强了员工间的沟通和交流。
　　此次会议在全体员工及家属新春团拜晚会中落下帷幕，面对2012年的奋斗目标，员工及家属们纷纷表示将一如既往支持公司发展，为实现公司更大的发展作出自己的贡献。

综合部供稿
2012.1.19

发表日期:2012年1月19日

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